影响力,是当前流行的名词。其定义为:一般认为指的是用一种为别人所乐于接受的方式,改变他人所乐于接受的方式,改变他人的思想和行动的能力。(来源:百度百科)
影响,可以使正面的,也可以是负面的。在公司里,领导开会议的时候,时而有这样的管理者为自己开脱说,“我之所以这样,都是受了他们这样那样的影响。”
这是很普遍的为自己辩护的借口,然而很多人却没有这份觉察。睿智的上司可以回答:“为什么不是你影响他们呢?”是的,我们为什么总是把自己放在被动的位置上呢?为什么不是我们主动地去影响到其他人呢?这关键在于你是否有意愿去运用你的影响力,以及如何运用,并如何调动你的资源去影响到他们。
因此,影响是避免不了的。问题的关键点是你如何运用这份影响力。你的工作成果你选择你来影响还是被影响呢?
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